港城市民家庭走进大学生“保姆”
擦窗、拖地，再整理屋子，直至将雇主家打扫得干干净净，湛师大二学生小陈利用课余时间“打工”赚外快。“我想借此机会赚点生活费，锻炼自己，获取一些社会实践经验。”像小王这样从事这类兼职工作的大学生日益增多，走进更多的家庭。近日，笔者在市区上发现，“湛江首家大学生家政服务中心”这个勤工助学机构日前悄然走进众多居民小区里，引起了不少市民的好奇心。 据了解，该机构主要针对父母工作繁忙，抽不出时间给孩子辅导功课并照料生活的家庭消费群体。该组织结合市场需要和大学生的优势，把大学生勤工助学最常用的家教服务以崭新的形式推介，把家教与家政相结合，获得不少好评。 大学生做家政赚外快 打扫卫生、做饭、烧菜、带孩子……在人们的印象中，以往由保姆和一般家政服务员提供的服务，现在却成了大学生兼职的内容。湛师大二男生小陈现在已经做了一个多月的兼职“保姆”，他平时利用闲暇的时间去雇主家打扫卫生，从事家政服务，想通过做兼职挣学费和生活费。“家里经济条件不好，加上又没有什么社会阅历，想找到一份好兼职很难，通过学校勤工助学组织搭线，从而接触并兼职做保姆，从而更好锻炼自己，参加社会实践。”小陈虽然觉得这份兼职有点苦，但还是坚持做下来。为了找份兼职赚点生活费，减轻家里的一点负担。不少与小陈一样的大学生纷纷放下天之骄子的“架子”，挽起袖子扎上围裙，加入家政服务行列，抢滩港城的“保姆”行业。 大学生兼职“保姆”得到雇主认可 上月初，小王来到市区一位雇主家中兼职家政服务，扫地、擦窗、拖地……忙得不亦乐乎。看着她忙碌的身影，业主李女士伸出了大拇指。小王除了做家政外还担任起雇主孩子的家庭教师职责。据笔者了解，雇主们对大学生。高端家政服务公司首现东莞
东莞有了首家高端家政服务公司。3月6日，东莞市阳光母婴护理服务有限公司在南城第一国际开业。据某家大型家政公司数据显示，目前东莞家政服务行业中高端人才缺口达到了六成。因此，业内专家认为，出现家政服务行业高端培训公司，是市场发展的一种体现，不过要注意从生源和培训上进行双重把关。 首家高端家政公司培训内容加料 “我们走的是家政服务行业的高端路线，主要推出月嫂、育婴师和保教师三大项目。”东莞市阳光母婴服务有限公司总监何平表示，月嫂、育婴师、保教师上岗之前全部需要经过15到25天不等的培训，经公司考核，并同时参加广州市劳动局统一考证，通过后才能持证上岗。培训费用根据课程而定，从800元到2000元不等。据介绍，与目前市场上常规月嫂培训相比，阳光母婴的月嫂在保持培训价格不变的前提下，将增加产后营养指导、产后美体塑身、产后心理引导等课程;育婴师培训将增加婴幼儿营养指导、婴幼儿体格训练和婴幼儿早教等课程;保教师更是东莞市场上首次出现的项目，重点在儿童智力开发、兴趣培养、行为习惯等课程。 在以上培训项目中，他们把婴幼儿营养放在了第一位，为此，东莞阳光母婴服务公司联合东莞市百岁营养咨询有限公司合力开发0-6岁宝宝营养课程和产妇营养课程。 目标月薪可接轨广深一线城市 “目前在东莞家政服务市场上，月嫂月薪在2800-6800元之间，平均月薪在0元左右，但我们的学员就业时目标月薪要达到3300-8800元之间，平均月薪大约6000元，可接轨广深一线城市。”东莞市阳光母婴护理服务有限公司总监何平表示，育婴师和保教师可以直接考中级证，前者的平均月薪可达到3500元左右，这比目前市场上2600元左右的平均月薪高出了900元，而主要辅导孩子学习辅助做些家务的保教师新手也可以拿到2500元以上，不过保教师准入门槛稍微高点，需要中专或以上学历，并且是年纪稍微年轻点的人。据介绍，阳光母婴护理公司推出的三个项目是一种阶梯式服务模式，产前、产后主要是月嫂，0-3岁的孩子由育婴师来负责，3-6岁由保教师来负责，已经覆盖了初生小孩的全部阶段。 家政市场高端人才缺口达六成 “东莞市家政服务行业市场中高端人才非常缺。”东莞市最大的家政公司———柏林家政督导师唐泽武告诉南都记者，目前，柏林家政月嫂、育婴师等中高端家政服务人员与一般服务人员市场需求的比例大约是3：7。市场对中高端人才需求很大，大约达到了60%。有一种说法，对月嫂、育婴师有需求的客户有10个人，家政公司只有4个人可以推荐给他们，其他客户要不就降低要求要不只能等人。 唐泽武表示，目前东莞不少客户到广州和深圳去请月嫂、育婴师等中高端家政服务人员。广深等地市场已经很成熟了，主要体现在两点，一是整体从业人员素质比较高，二是平均薪酬比较高，与东莞相比，高了大约700元。这个影响很大，因为家政服务行业比较特殊，吃、住都是在客户家里，在一线城。
